Какъв трудов стаж се признава на жените, които гледат децата си?
- Редактор: Мирослава Бонева
- Коментари: 0
Какъв трудов стаж се признава на жените, които гледат децата си?
Съгласно Постановление на Министерския съвет № 61 от 1967 г. за насърчаване на раждаемостта, времето за бременност (45 дни преди раждането), раждане и отглеждане на деца, родени или осиновени след 31.12.1967 г., от неработещи жени-майки или осиновителки, се признава за трудов стаж, пише Монитор
Размерът на трудовия стаж, който се зачита по този ред, се определя в зависимост от броя и поредността на родените деца. За първо дете размерът на този трудов стаж е 12 месеца, от които 45 дни преди раждането, обясняват експерти от Министерството на труда и социалната политика.
По този ред се признава трудов стаж на неработещите жени - майки и осиновителки до 03.07.1984 г., когато беше изменен и допълнен Указът за насърчаване на раждаемостта (УНР). С изменението и допълнението на чл. Зж от УНР (ДВ, бр. 51 от 1984 г.) на неработещите жени-майки и осиновителки се признава трудов стаж от датата на раждането или датата на предаване на детето за осиновяване до навършване на 3-годишната му възраст.
За разлика от нормативните документи, действали до този момент по УНР, трудовият стаж се зачита (брои) от датата на раждането или от датата на осиновяването на детето до навършване на 3-годишната му възраст.
В случаите когато до 3 юли 1984 г. не са изтекли сроковете, които се зачитат за трудов стаж по реда на т. 9, ал. 4 и 5 от ПМС № 61 от 1967 г., на майките се зачита трудов стаж до навършване на 3-годишна възраст на децата без прекъсване.
Това са случаите, в които сроковете по двата нормативни акта се застъпват (наслагват) без пауза. За деца, родени след 3.07.1984 г. на неработещите жени-майки и осиновителки се признава трудов стаж от датата на раждането или датата на предаване на детето за осиновяване до навършване на тригодишната му възраст съгласно чл. 3ж, ал. 2 от Указа за насърчаване на раждаемостта.
Зачитането на този трудов стаж се осъществява от органа, който признава права, произтичащи от трудов стаж, т.е. пред който трябва да послужи (например, ако е трудов стаж за пенсия – от териториалното поделение на Националния осигурителен институт).
Трудовият стаж се удостоверява с представянето на актовете за раждане на децата, трудовата книжка или документ, от който е видно, че през същия период лицето няма трудов стаж, признат по друг ред.
РИОСВ - Русе издаде предписания за ограничаване на...
Украйна отличи с медали Бойко Борисов, Кирил Петков и Делян...
България и Румъния получават допълнителни изисквания за...
Украйна отличи с медали Бойко Борисов, Кирил Петков и Делян...
Вашингтон знаел предварително за руската ракетна атака